働き方

スーパー店員「客に名前を知られたくない」名札着用拒否は可能か？弁護士の見解

　個人情報への意識が高まる昨今。プライバシー保護の観点から、スーパーなどの従業員が「名札」を付けるのを拒否することは可能か。弁護士の竹下正己氏が、実際の相談に回答する形で解説する。【相談】　女性読者…

2022.09.07 16:00

週刊ポスト

会社の昼休みに机で寝ていたら上司に怒られた…　休憩時間中の昼寝は解雇の理由になり得るのか…

　労働者の権利が保障されている現在社会において、理不尽な理由で職が奪われることはあってはならない。もしも、昼休みに仮眠をとっていたこと理由で解雇されたならば、それは法的に問題ないのだろうか？　実際の…

2022.09.03 19:00

女性セブン

テレワークで急な仕事に対応すべく休日に自宅待機　そこに賃金は発生するのか、弁護士が解説

　コロナ禍で定着したテレワーク。なかには、いつ入るかわからない急な仕事のために、自宅待機を強いられるケースもあるという。さらには、そこに待機中の賃金が発生しないとなれば、法的に問題はないのだろうか。…

2022.08.27 15:00

女性セブン

ドイツに学ぶ「休養」のスタイル　“休みを取るために生産性を高める工夫”が重要

　依然厳しいコロナ禍に加えて、日中の酷暑や寝苦しい熱帯夜が続き、今年の夏はいつもより疲れがち。この猛暑を元気に乗り切るには、「休養」の意識改革が不可欠だ。「休養」のエキスパートが、正しい休養法をレク…

2022.08.12 19:00

女性セブン

「精神と時の部屋で修行した？」知らない作品を“たとえ”に使う上司に若手社員の困惑

　物事を人にわかりやすく説明する際、何かにたとえるとぐっと伝わりやすくなることもある。例えば、漫画やアニメ、ゲームのキャラクター、シーンや設定などもそうだろう。具体的にイメージしやすくなるので、プラ…

2022.08.10 16:00

マネーポストWEB

非合理なルールでも「ウチは固い組織なんで…」と言い訳して改善を拒否する愚

　仕事をしていると「どう考えても非合理的なルール」に出くわすことがある。その会社の人も、それがおかしいとわかっていながらも「ウチは固い組織なんで……」と言い訳するばかりで、結局何も変わらない。ネットニ…

2022.07.30 16:00

マネーポストWEB

上がらない日本の賃金　増え続ける非正規社員、終身雇用制の弊害も顕著に

　厚生労働省の「令和3年賃金構造基本統計調査」によると、2021年のフルタイム労働者の平均月給は30万7400円（残業代などを除く）。20年前、2001年の平均月給は30万5800円であることから、この20年間ほぼ横ばいで推…

2022.07.29 06:00

女性セブン

PCもスマホもない時代の働き方　手書きと電話が重要ツール「営業の合間にパチンコも」

　今や仕事に欠かせないアイテムであるPCとスマホ。インターネットを使っての調べ物、メールやチャットツールを使った連絡、文書作成や計算、データ保存・閲覧……など、幅広い役割を担っているだけに、もはやその存…

2022.07.28 16:00

マネーポストWEB

有給取得の理由は「私用」じゃダメなの？　休む理由を根掘り葉掘り聞かれる若者たちの憂鬱

　年次有給休暇（以下「有休」）は労働者に与えられた権利であり、本来であればその理由を会社に伝える必要はない。「旅行に出かけたい」「家で寝ていたい」「病院に行く」「法事に行く」……など、どんな事情でも問…

2022.07.25 16:00

マネーポストWEB

美容室閉店後のカット練習は「残業」になるかどうか？　その境界線を弁護士が解説

　どこまでが仕事の範疇なのか──その解釈は単純なものではない。たとえば、美容室に勤務するスタッフが閉店後にカット練習する場合は、どう判断されるのか。実際の法律相談に回答する形で、弁護士の竹下正己氏が解…

2022.07.23 19:00

女性セブン

異業種交流会への参加を後悔する人たち「名刺自慢にうんざり」「ナンパされた」

　ビジネスパーソンにとって、新たな出会いが期待できる異業種交流会。社内だけでなく社外の人と交流することで、自分の視野を広げるきっかけになるし、本業や副業にもプラスに働く人脈を広げるきっかけになるだろ…

2022.07.19 16:00

マネーポストWEB

企業の思惑とミスマッチ…「望まない管理職」に登用された女性社員たちの複雑胸中

　管理職になれば役職がつき給料も上がるが、なりたい人は少ないという現実がある。マンパワーグループが、役職についていない正社員20～50代の男女400名を対象に実施した調査「今後、管理職になりたいか」（2020年…

2022.07.05 16:00

マネーポストWEB

飲み屋カフェの「一日店長」を経験してわかった飲食店で働く人たちのすごさ

　仕事をする人々はそれぞれの分野の「プロ」であり、サービスの提供を受ける側は、彼ら／彼女たちに対して敬意を持ちたい──。そうしたことをあらためて感じたというのが、ネットニュース編集者の中川淳一郎氏だ。…

2022.07.02 16:00

マネーポストWEB

理不尽、筋違い、無理難題…　現場で働く人たちが呆れる「お客様の声」のリアル

　商売をする上で大切なことの1つが、お客様の声を聞くこと。不満を吸い上げ、改善に繋げることは商売を長く続ける秘訣だが、実際に「役に立つ」意見はほんの一部だ。無理難題だらけの「お客様の声」に疲弊する人た…

2022.06.22 15:00

マネーポストWEB

ほとんどの人が“負け組”になる時代、「生涯現役」が求められる理由

　長生きするほどお金が必要になり、年を取るほど元気がなくなっていくのは自然の摂理。「40年も年金を納めてきたのに」「若い頃はよく眠れたのに」と嘆いても仕方がない。では、どのように生きていくのが正解なの…

2022.06.22 06:00

女性セブン

「打席に立て」「全員野球で」…おじさん社員が駆使する野球用語に若手社員ポカーン

「鉛筆ナメナメ」「一丁目一番地」「ケツカッチン」……、おじさん社員が当たり前のように使っているビジネス用語の意味がわからないという若手社員も増えている。そうした用語の中には、野球、ゴルフ、麻雀などに由…

2022.06.18 16:00

マネーポストWEB

引っ越し業者が作業中の損害を従業員の給料から天引きすることの法的な問題

　それぞれの会社に、給料に関するルールがある。しかし、なかには、明らかに従業員にとって不利なケースも。業務中の損害を給料から天引きするケースの是非について、弁護士の竹下正己氏が実際の相談に回答する形…

2022.06.07 16:00

女性セブン

「平社員にはペナルティなし」と不満の管理職も　パワハラ対策義務化は不公平か？

　職場のパワーハラスメント対策として「労働施策総合推進法」が改正され、2022年4月から中小企業にも適用されることとなった。はたして、この制度改正が今後の職場環境にどう影響するのだろうか。弁護士の竹下正己…

2022.06.04 19:00

週刊ポスト

米アップル、アマゾンで「最低時給3900円」要求　日本にも伝播必至の賃上げの波とその先

　物価上昇が顕著なアメリカでは、賃上げも加速している。この流れの背景には「構造的な変化」があると分析するのは経営コンサルタントの大前研一氏だ。大前氏が「第四の波」と呼ぶ、その社会構造の変化について解…

2022.06.01 15:00

週刊ポスト

「憧れと現実は大違い…」会社を辞めてフリーランスになった人たちが直面する苦労

　かつて会社員になれば、年功序列で給料も上がり、定年までの終身雇用も当たり前だった。だが、現在は大手企業でも、早期退職が勧奨されるケースがあるなど、「安泰」とは言えなくなった。先行きが見えない時代、…

2022.05.27 15:00

マネーポストWEB