働き方 の記事一覧

従業員は75歳以上の女性ばかりの「ばあちゃんビジネス」経営者が「ボランティアはやらない…

　高齢化が加速度的に進行する中、福岡県うきは市に、2019年に設立された会社が今、国内外から注目を集めている。会社の名前は「うきはの宝」、従業員は75歳以上のおばあちゃん。目的は、地域のおばあちゃんに「収…

2025.04.08 15:00

マネーポストWEB

【従業員は75歳以上のおばあちゃん】「うきはの宝」経営者が考える「高齢者ビジネス」のツ…

　日本は今、高齢化が加速度的に進行すると同時に、様々な社会問題をはらんでいる。そんな中、福岡県うきは市に、2019年に設立された会社が今、国内外から注目を集めている。会社の名前は「うきはの宝」、従業員は7…

2025.04.06 07:00

マネーポストWEB

「ばあちゃんビジネス」で注目を集める経営者が考える“シニアビジネスの要諦”　単純な思い込…

　日本は今、高齢化が加速度的に進行すると同時に、様々な社会問題をはらんでいる。そんな中、福岡県うきは市に、2019年に設立された会社が今、国内外から注目を集めている。会社の名前は「うきはの宝」、従業員は7…

2025.04.04 07:00

マネーポストWEB

世界の一流ビジネスパーソンも実践、“休日の過ごし方”で意識すべきは「左脳の疲労を取る」こ…

「何もせず、無為に貴重な休みを過ごしてしまった……」と思ったことがある人は、案外多いのではないだろうか。かつてマイクロソフトで業務執行役員を務め、『世界の一流は「休日」に何をしているのか』（クロスメデ…

2025.03.25 07:05

マネーポストWEB

「ウチの会社は大丈夫」…と“安心して何もしない企業”がいちばんマズい　元マイクロソフト役員…

　少子高齢化、労働人口減少が進む現代において「働けば働くほど、人を増やせば増やすほど稼げる」ビジネスモデルには限界がきている――そう指摘するのは、元マイクロソフトで業務執行役員も務めた越川慎司氏だ。現…

2025.03.25 07:04

マネーポストWEB

「自分は一生懸命に働いているのに、あの人はサボっていてズルい」という不満はなぜ生まれる？…

　長らく、漠然としたイメージだけで日本人は“勤勉”だといわれてきた。しかし当然、同じ社内でも“あいつは勤勉”といわれる社員もいれば、“勤勉”とはいい難い振る舞いをする社員もいる。そしてそうしたとき、「自分…

2025.03.25 07:03

マネーポストWEB

【職場結婚で引き離される夫婦】大学での「雇い止め」も物議　昔の企業でもあった「いきなり海…

　宮崎産業経営大学で“職場結婚”をした男性教授と女性助教が、大学側から懲戒処分を受けたことが、物議を醸している。2人は昨年、結婚を大学側に報告すると女性の雇い止めが通告され、夫婦で撤回を求めたところ、今…

2025.03.18 16:00

マネーポストWEB

「うつ病で休職」も復職の目処が立たず、連絡も取れない…経営者を悩ませる“休職トラブル”をど…

　働き方改革が叫ばれて久しい昨今、心身両面のケアに対応した休職制度も整備されつつある。働きやすい社会が形成されるのは好ましいことだが、反面、休職制度に関するトラブルも増えているようだ。　たとえばメン…

2025.03.15 11:00

マネーポストWEB

「パワハラだ！労基署に申し入れる！」会社のささいな不備を責め立てる“クレーマー社員”には…

　職場でのパワーハラスメント防止措置が2022年４月からすべての事業者に義務化され、労働環境の整備が進められている。一方で過剰に権利を主張するなどして、クレーマー化する社員の存在に悩まされる会社も少なく…

2025.03.14 15:00

マネーポストWEB

「ここがだめなら、あそこがある！」売り手市場がうみだす“厄介な問題社員”の発想　ネットで…

　社員がいなければ会社は成り立たないが、自分に都合のいい要求や過度に権利を主張する“問題社員”に悩まされる人事担当者や経営者は少なくない。労働問題に詳しい弁護士・島田直行氏は、「労働人口の減少」や「誰…

2025.03.13 07:00

マネーポストWEB

かつて新卒で入社した会社を4年で辞めた50代男性が力説する“会社を辞めてもなんとかなる”の…

　若者が会社を3年以内に辞めると「近頃の若者は忍耐力がない！　『石の上にも3年』という言葉があるだろ！」といった批判が寄せられることもある。一方で「辞めることの何が悪いのか？」と疑問を呈するのは、ネッ…

2025.03.08 16:00

マネーポストWEB

森永卓郎さんが書き遺した「お金を貯める意味」“生活費3年分”を確保できたら「やりたくない…

　1年3か月にわたるがん闘病の末、1月28日に逝去した経済アナリストの森永卓郎さん（享年67）。生前、数々の著書を上梓した森永さんだが、未発表の原稿があった。　本誌・週刊ポストが入手したその遺稿には、お金と…

2025.03.07 16:00

週刊ポスト

【全公開】森永卓郎さんが書き遺していた「最強の資産防衛術」　投資、貯蓄、住まい、食費、娯…

　1年3か月にわたるがん闘病の末、1月28日に逝去した経済アナリストの森永卓郎さん（享年67）。生前、数々の著書を上梓した森永さんだが、未発表の原稿があった。　本誌・週刊ポストが入手したその遺稿には、来る株…

2025.03.05 14:00

週刊ポスト

【成果主義導入の落とし穴】理不尽な評価に若手が「こんな会社、もう辞めたい…」　取り入れる…

　年功序列を続けてきた日本企業が、“ムダ”な人件費を抑制するために、欧米流の成果主義を採用するケースは少なくない。成果主義は、成果に見合った賃金により社員一人ひとりのモチベーションを高める一方で、成果…

2025.03.03 07:00

マネーポストWEB

「仕事とプライベートどちらを優先すべき？」職場の“ワークライフバランスの板挟み”問題の根…

「ワークライフバランス」の重要性が叫ばれて久しい昨今、個人の権利を尊重する社会に向かいつつあるのは歓迎すべきことだろう。一方で、仕事とプライベートの板挟みにあい、思うように業務が進行しない現場もある…

2025.03.02 15:00

マネーポストWEB

「学校では優秀だったのに…」マネジメントのプロが指摘する、“良い子”が仕事で結果を出せない…

「優秀な大学を出ているのに、仕事ができない人がいる」──SNSでも散見されるフレーズだ。学校を卒業し社会人になると、変化が激しく、競争の厳しい世の中にさらされる。学業では評価されてきた“よい子”たちが、社会…

2025.03.01 07:00

マネーポストWEB

「アレもコレも最優先」でマルチタスクを要求する上司に現場が疲弊…“やってはいけない解決策”…

「減らないタスクに増え続けるプロジェクト」「頑張っても認められない閉塞感」──会社や組織には、こうしたネガティブな問題がつきものだ。そうした問題の根本解決が難しい原因は“人”にあるのではなく、人や組織に…

2025.02.28 15:00

マネーポストWEB

【連載最終回】森永卓郎さんが考える真の働き方改革「時間を規制するのではなく『残業代をすべ…

　1月28日に亡くなった経済アナリスト・森永卓郎さん（享年67）の連載「読んではいけない」最終回。生前、最後に寄稿いただいたテーマは「“幸せな仕事”の見つけ方」について。森永さんのご冥福を慎んでお祈り申し上…

2025.02.26 07:00

週刊ポスト

【法律相談】「クレジットカードの支払い延滞で裁判を起こされた過去」が就職先にバレたら、解…

　就職する際に経歴を申告するのは普通のことだが、中には隠しておきたいこともあるだろう。たとえば、借金やその滞納で裁判になった過去を後から会社に知られた場合、解雇されるようなことはあるのだろうか。弁護…

2025.02.25 15:00

女性セブン

「トイレに行って良い時間が決められている」他、合理性が見いだせない“職場のバカルール”の…

　職場には様々なルールや慣習があるものだが、なかには「なんでこんなルールが？」と首をひねりたくなるようなものも存在する。そうした職場の“バカルール”をネットニュース編集者の中川淳一郎氏がX（旧Twitter）…

2025.02.15 16:00

マネーポストWEB